本月工资下月发那本月用不用做会计分录,下月和本月一起记账可以吗?

2025-06-20 12:15:35
推荐回答(5个)
回答1:

必须做分录!会计核算都是以权责发生制为基础的,当月发生的当月做账务处理!借记费用类科目,贷记应付职工薪酬。下月实际发放时,借记应付职工薪酬,贷记库存现金/银行存款。

回答2:

当然用了,要预提的
4月:摘要:计提5月份员工工资
借:管理费用
贷:应付职工薪酬
摘要:应发放员工4月份的工资
借:应付职工薪酬
贷:库存现金(银行存款)

回答3:

不行。
预提时:借 成本
借 费用
贷应付工资
发时 借 应付工资
贷 银行 (现金)
但到年末,应付工资 的贷方余额要做纳税调整

回答4:

本月的工资要到下个月15日才发,那么就是要到下个月才能从工资中扣回,这个月就无需做“多余”的分录。 供参考!

回答5:

如果工资在费用中的比重较大,还要申报个人所得税时,还是应该本月先计提,下个月发。