有赔偿,赔偿标准时你的月实际工资的11倍 也就是说要赔11个月工资给你的·····你可以拿上你的工作证、考勤等可以证明你在此工作的所以资料到当地劳动社保局要求仲裁。。。必须先仲裁 才能上法院。。。
你可以到劳动仲裁部门去投诉(电话12333),要求公司支付除1个月以外的其余工作时间以双倍工资作为赔偿。如果之前公司没有给交社保,也可以要求补交。由于已经超过1年没有签订劳动合同,所以从法律上说,你已经与公司签订了无固定期限劳动合同,公司不能随意解雇你。