他有没有回你的微信，不能说明什么。请参考下面的分析：因为你之前说过月底办好手续，所以到了月底他要过来问你一下，跟踪一下这个进度是否正常。同时因为也快到入职时期了，他要了解情况，尽量确保新员工能够按时到岗，这也是他的工作职责。如果你告知他还没办理离职，并且没有任何委婉的托辞或解释，他会怀疑你的到岗决定是否还能实现。不过，只要在录取通知单上的报到期限之前进行报到，都是合法合理的。
