首选一万元货款作为公司财产应该归还公司，否则属于侵占公司财产，可起诉追回。另外，贵单位拖欠工资以及社保，该员工可以单方解除劳动合同，按法律规定，贵司还需支付经济补偿金。本律师建议，如果欠的社保、工资、经济补偿金总额与货款相当的话，即可调解。毕竟，若果调解不成可能造成诉讼，到时会消耗人力、物力和财力。
